Ia menegaskan, pemimpin yang baik bukanlah sosok yang paling banyak dilayani, melainkan mampu memberikan pelayanan, menciptakan kesempatan, serta menghadirkan manfaat bagi orang-orang di sekitarnya.
BACA JUGA:HUT ke-69 Bank Sumsel Babel, Edward Candra Apresiasi Aksi Donor Darah untuk Kemanusiaan
Karena itu, kegiatan Servant Leadership diharapkan tidak sekadar menjadi seremoni HUT, tetapi benar-benar diterapkan dalam perilaku kepemimpinan dan budaya kerja sehari-hari di lingkungan Bank Sumsel Babel.
Sejalan dengan tema HUT ke-69, “Melaju Bersama, Tumbuh Sehat Berkelanjutan”, Bank Sumsel Babel berkomitmen memperkuat pelayanan dan menghadirkan manfaat bagi nasabah serta masyarakat.
Melalui momentum ini, Bank Sumsel Babel berharap seluruh insan perusahaan semakin memperkuat semangat melayani, membangun kolaborasi, dan menjaga kepercayaan nasabah sebagai bagian penting dari perjalanan perusahaan selama 69 tahun.