Pertamina Drilling Raih Tiga Penghargaan Bergengsi di Ajang Best Human Capital Awards 2025

JAKARTA, PALPOS.ID – Prestasi membanggakan kembali diraih oleh PT Pertamina Drilling Services Indonesia (Pertamina Drilling).

Perusahaan energi nasional yang fokus pada jasa pengeboran ini sukses memborong tiga penghargaan sekaligus dalam ajang bergengsi Best Human Capital Awards 2025 yang digelar pada Rabu, 27 Agustus 2025 di Hotel Bidakara, Jakarta.

Pada ajang tersebut, Pertamina Drilling berhasil meraih penghargaan Best Innovation 2025 dan Best Human Investment 2025 melalui program Drilling Well Engineer Trainee (DWET).

Tidak hanya itu, Direktur Utama Pertamina Drilling, Avep Disasmita, juga dinobatkan sebagai Best CEO Human Capital Management in Energy & Drilling Industry 2025.

BACA JUGA:Pertamina Patra Niaga Pastikan Pasokan Energi Aman Jelang HUT ke-80 RI, Hadirkan Promo Spesial Bulan Kemerdeka

BACA JUGA:ASUS ExpertBook P Series Tangguh dan Terjamin: Durabilitas Berstandar Militer dengan Garansi Hingga 3 Tahun Tr

Capaian ini menjadi bukti nyata komitmen Pertamina Drilling dalam menempatkan sumber daya manusia (SDM) sebagai aset utama perusahaan, sekaligus menunjukkan peran pentingnya dalam mendukung kemandirian energi Indonesia.

Salah satu sorotan utama penghargaan yang diraih Pertamina Drilling adalah program Drilling Well Engineer Trainee (DWET).

Program ini merupakan inisiatif strategis perusahaan dalam menyiapkan generasi baru tenaga ahli di bidang pengeboran migas.

DWET dirancang untuk mencetak talenta muda profesional yang tidak hanya memiliki keterampilan teknis mumpuni, tetapi juga menjunjung tinggi nilai profesionalisme, integritas, serta keselamatan kerja.

BACA JUGA:Pemekaran Wilayah Sumatera Utara: Wacana Pembentukan Kabupaten Teluk Aru Akan Membawa Perubahan Positif

BACA JUGA:Pemekaran Wilayah Sumatera Utara: Wacana Pembentukan Provinsi Sumatera Utara Timur Menarik Diperbincangkan

Melalui program ini, para peserta dibekali berbagai pelatihan intensif, praktik lapangan, hingga pembinaan karakter agar siap menghadapi tantangan industri energi yang semakin kompleks.

“DWET adalah investasi jangka panjang kami dalam membangun SDM unggul.

Dengan adanya program ini, kami yakin Indonesia akan memiliki lebih banyak ahli pengeboran yang kompeten, inovatif, dan berdaya saing global,” ungkap Direktur Utama Pertamina Drilling, Avep Disasmita.

Avep Disasmita menyampaikan rasa syukur sekaligus kebanggaannya atas pencapaian yang diraih.

BACA JUGA:Pemekaran Wilayah Sumatera Utara: Wacana Pembentukan Provinsi Sumatera Utara Barat Makin Mendesak

BACA JUGA:Pemekaran Wilayah Sumatera Utara: Wacana Pembentukan Provinsi Sumatera Barat Daya Fokus Pengelolaan SDA

Menurutnya, penghargaan ini bukan semata-mata milik manajemen, melainkan hasil kerja keras kolektif seluruh insan perusahaan yang dikenal dengan sebutan perwira-pertiwi Pertamina Drilling.

“Penghargaan ini adalah milik kita semua. SDM adalah aset terpenting dalam perusahaan, dan komitmen kami adalah terus menumbuhkan talenta-talenta terbaik bangsa untuk menjawab tantangan energi di masa depan,” ujar Avep.

Avep juga menegaskan bahwa keberhasilan perusahaan tidak hanya diukur dari pencapaian finansial dan operasional semata, tetapi juga dari kemampuan membangun SDM unggul yang berkelanjutan.

Penghargaan yang diraih Pertamina Drilling ini semakin menegaskan posisi perusahaan sebagai penyedia jasa pengeboran migas nasional yang unggul dalam teknologi, inovasi, dan operasi, sekaligus menempatkan SDM sebagai pilar utama pembangunan.

Pertamina Drilling percaya bahwa kemandirian energi Indonesia tidak akan tercapai tanpa dukungan SDM yang andal, inovatif, dan adaptif terhadap perkembangan teknologi.

Melalui berbagai program pengembangan, perusahaan berkomitmen untuk terus mencetak generasi penerus yang siap berkontribusi dalam mewujudkan visi Indonesia Emas 2045.

“Energi masa depan membutuhkan lebih dari sekadar teknologi. Dibutuhkan sumber daya manusia yang visioner, adaptif, dan berintegritas.

Itulah fokus utama kami di Pertamina Drilling,” tambah Avep.

Penghargaan Best Human Capital Awards 2025 sendiri diselenggarakan oleh Majalah Business Asia Indonesia.

Ketua penyelenggara sekaligus CEO BusinessAsia, Juanda Jafar, menegaskan bahwa ajang ini merupakan bentuk apresiasi kepada organisasi dan perusahaan yang sukses menerapkan strategi pengelolaan SDM terbaik.

“Tahun ini, penghargaan mengusung tema ‘Membangun SDM Unggul dan Berkualitas untuk Mewujudkan Visi Indonesia Emas 2045’.

Sebanyak 21 perusahaan dari berbagai sektor berhasil meraih penghargaan BEST HC Award 2025,” jelas Juanda.

Proses penjurian dilakukan secara ketat dengan melibatkan pakar human capital, akademisi, asosiasi, komunitas SDM, kementerian terkait, hingga perusahaan konsultan manajemen.

Penilaian pun mengedepankan prinsip transparency, accountability, responsibility, independency, dan fairness.

Hal ini menjadikan penghargaan yang diterima Pertamina Drilling memiliki bobot prestisius, karena melalui seleksi yang objektif dan kompetitif. (*)

Sumber: